Архив
 |
 |
 |
|||
|
|
|||||
последние номера
Издания:|
|
| Архив / 2005 / Гривна-СВ / № 46 / О пенсии не думай свысока |
|
О пенсии не думай свысокаЕлена Скрипченко // Гривна-СВ № 46 (209) 11.11.2005 (стр. 02) Недавно городская налоговая инспекция провела круглый стол. Участники обсуждали тему «Скрытая занятость – преступное обворовывание нашего будущего». Тема эта не нова, но достаточно актуальна. Под скрытой занятостью подразумевается связанная с получением дохода трудовая деятельность, о которой должным образом не информируются местные власти. Помимо того, что скрытая занятость отрицательно сказывается на наполнении городской казны, люди, будучи не зарегистрированными работодателем, зачастую не думают о том, что социально не защищены. Ведь в случае конфликта или травматизма у такого работника нет доказательств того, что он действительно работал на данном предприятии. О том, что при наличии заключенного трудового договора у наемного работника есть определенные права, и говорить не приходится. Так что проблема скрытой занятости существует, и с ней надо бороться совместными усилиями – сошлись во мнении участники круглого стола. С начала этого года при проведении проверок на рынках города налоговиками было зарегистрировано 97 нарушений: отсутствовали трудовые соглашения. При проверке 165 объектов торговли, общественного питания, парикмахерских были выявлены 63 незарегистрированных работника. То есть люди, не прошедшие медосмотр, работали в сфере обслуживания. Заместитель начальника главного управления Пенсионного фонда в Херсонской области Нина Мирошник акцентировала внимание присутствующих на том, что размер будущей пенсии непосредственно зависит от страхового стажа, то есть периода, на протяжении которого были уплачены страховые взносы в Пенсионный фонд. В случае, если страховые взносы были уплачены не в полном объеме, в страховой стаж работника будет засчитан только период, за который фактически были уплачены страховые взносы. Если же предприятие насчитывает зарплату меньше минимальной, то работникам этого предприятия стаж засчитывается частично. Каждый желающий, по словам Нины Мирошник, может взять справку в ПФ о том, с какой зарплаты и сколько именно работодатель уплатил взносов за предыдущий год. То есть работник может лично контролировать процесс формирования своей будущей пенсии. По результатам работы круглого стола участники сочли целесообразным объединить усилия по легализации работающих «в тени» и информированности населения о проблемах, возникающих при отсутствии трудового соглашения. |