Архив
 |
 |
 |
|||
|
|
|||||
последние номера
Издания:|
|
| Архив / 2009 / Гривна / № 5 / Хорошо устроились! |
|
Хорошо устроились!Оксана КАЗАКОВА // Гривна № 5 (734) 28.01.2009 (стр. 5) Заммэра Херсона Юрий Христич не мог скрыть удивление, когда узнал, что у директора подотчетного ему коммунального предприятия «Херсонский городской автобусный парк» Владимира Трассоруба зарплата выше (около 5 тысяч гривен), чем у него
При этом предприятие не только убыточное, но и не занимается пассажирскими перевозками в принципе. Похоже, откровениями стали для Юрия Петровича результаты проверки этого предприятия депутатами. Как рассказала депутат Лариса Костенко, возглавлявшая рабочую группу, на балансе у автобусного парка нет ни одного транспортного средства, которое было бы на ходу. Зато числятся 124 автобуса, принадлежащие частникам и работающие по договорам с этим предприятием. Это значит, что непосредственно пассажирскими перевозками здесь не занимаются. Живет коммунальное предприятие за счет оказания платных услуг по хранению автобусов, осмотру водителей медиками, а машин – механиками и тому подобного. Все это дало «навара» для бюджета аж в 3 тысячи гривен. Не будем перечислять суть других «интересностей», которые выявили депутаты. Отметим лишь еще один момент: год назад у предприятия было убытков на 10 тысяч гривен. Сейчас – 70 тысяч гривен, в которых больше половины – долг по заработной плате сотрудников. Кстати, её (зарплату) недавно пересмотрели. Руководящему составу – увеличили, а остальным – оптимизировали в сторону уменьшения. Спрашивается, кому нужно предприятие, которое зарабатывает только на зарплату своему руководству? - Вы правильно ставите вопрос, – похвалил депутатов Юрий Христич. – Это действительно какое-то недоделанное предприятие. Когда его создавали, была идея улучшить качество перевозки пассажиров, отказавшись от услуг частников. Сессия дала согласие на открытие кредитной линии, чтобы предприятие закупило 100 автобусов и могло возить пассажиров по 7 маршрутам, по которым выиграло конкурс. Однако результаты этого конкурса проигравшая сторона оспорила в суде, банк рисковать не захотел и поэтому имеем то, что имеем. Там действительно правит частник. Ну не дошли у нас руки до этого предприятия и мы позволили ему платить по 3 тысячи в бюджет, имея огромные площади и потенциал. По результатам этой проверки городскому голове Херсона Владимиру Сальдо рекомендовали разорвать трудовые отношения с директором коммунального предприятия и объявить конкурс на замещение этой должности с условием, что новый руководитель доведет поступления в бюджет до уровня не менее 40 тысяч гривен в месяц. А управлению коммунальной собственности рекомендовано найти нормальных арендаторов на часть целостного имущественного комплекса, который сейчас занимает автобусный парк. Это даст дополнительные поступления в казну. Далее проверяющие намерены посетить другое предприятие – «Херсонкоммунтранссервис». Правда, депутаты уже сейчас уверены, что ситуация там намного лучше. |